- 7月24日，我会召开秘书长办公会议，在审议吸收新会员的报告后，讨论了有关加强内部管理的一些问题。会议认为，经过7个月来的工作,联合会已经实现了平稳过渡。多数同志都有搞好工作的愿望，工作也是积极努力的。但是
7月24日，我会召开秘书长办公会议，在审议吸收新会员的报告后，讨论了有关加强内部管理的一些问题。会议认为，经过7个月来的工作,联合会已经实现了平稳过渡。多数同志都有搞好工作的愿望，工作也是积极努力的。但是，也应该看到，忙闲不均、责任心不强、压力不够、纪律松弛的问题还不同程度地存在。表明联合会本身深化改革、加强管理的任务还很繁重，应该借鉴商业联合会等兄弟单位的做法，适时提出干部、人事和分配制度改革方案，逐步建立起符合社会主义市场经济需要和行业协会特点的用人机制。为了促进大家学习业务、提高素质，检验一年来的工作成果，发现人才，会议决定：一、适当时候组织一次全体职工参加的业务测试，内容涉及《物流基础》《物流管理》和《政府采购知识读本》三本书；二、年底前，要求副处级以上干部每人写一篇工作体会文章，字数不少于3000字。
